Бесплатная консультация юриста +7 (861) 202-53-58 Краснодар, ул. Северная, 458 9:00 - 23:00

Пенсия по горячему стажу

Как начисляется пенсия по горячему стажу и что означает это понятие? Горячий стаж – это период непрерывного труда на одном рабочем месте, в организации или на предприятии. Само понятие «горячий» означает, что человек проработал на предприятии или совершал иную трудовую деятельность на работе, условия которой относятся к «вредным». Пенсия по горячему стажу начисляется с учетом всех полных рабочих дней – при условии, что они выполнялись в регулярном порядке, а работодатель (или сам работник) делал положенные отчисления в Пенсионный фонд.

В качестве полезной информации стоит отметить, что в стаж для пенсии входят и периоды, по которым человек не мог выполнять свои непосредственные обязанности, то есть считался нетрудоспособным. Это может быть декретный отпуск, отпуск в связи с уходом за новорожденным или оплачиваемый ежегодный социальный отпуск.

Здесь можно упомянуть виды социального страхования, предусмотренные законодательством. К этой категории относятся дни, когда человек не мог выполнять свои обязанности в связи с болезнью. Определенное количество дней по больничному листу работодатель обязан оплатить. Краснодарский единый юридический центр оказывает все виды услуг по пенсиям. Каждый обратившийся может рассчитывать на бесплатную юридическую консультацию от действующего юриста!


Расчет горячего стажа

Федеральным законом выделены два списка, состоящих из наиболее опасных для здоровья и жизни человека профессий. В первый список вошли профессии и выполняемые работы, считающиеся наиболее опасными.

Ко второму списку относятся профессии, связанные с легкой, пищевой промышленностью, производство медикаментов, работа в транспортной сфере и т.д.

1) Работая при вредных условиях, например, в горячих цехах или на подземных работах, женщины могут уйти на пенсию в возрасте 45 лет при горячем стаже не менее 7,5 лет (общее количество трудовых лет 15). Мужчины уходят на пенсию в 50 лет, при вредном стаже в 10 лет (общий трудовой цикл 20 лет);

2) Работая в тяжелых условиях, женщины уходят на пенсию в 50 лет, при вредном стаже 10 лет (общее количество трудовых лет 20). Мужчины имеют право на отдых в возрасте 55 лет, при вредном стаже не менее 12,5 лет (общее количество 25 трудовых лет);

3) Если женщина проработала в сельскохозяйственной деятельности

на должности машиниста-тракториста, то ей положен выход на пенсию в возрасте 50 лет, при вредном стаже в 15 лет (общее количество трудовых лет 20);

4) Работая в текстильной промышленности, женщина выходит на заслуженный отдых в возрасте 50 лет, при общем стаже в 20 лет;

5) Женщины уходят на пенсию в 50 лет, при 10 годах вредных работ (общая выслуга 20 лет). Мужчины – в возрасте 55 лет, при этом вредный стаж составляет не менее 12 лет 6 месяцев, а общий 25 лет. Это касается должности водителей локомотивов, метро или работников железнодорожных бригад;

6) Работая в речном или морском порту, работая в рыболовной промышленности, женщины уходят на покой в 50 лет, при непрерывном вредном стаже в 10 лет, а мужчины с 55 лет, при вредной работе не менее 12,5 лет;

7) Учитывается и работа в портах при погрузке. Женщины с вредным стажем 15 лет, могут уйти на пенсию в 50 лет. Мужчинам необходимо отработать не менее 20 лет вредного, и не менее 25 лет общего стажа, в этом случае их пенсионный возраст начинается с 55 лет.

Помощь юриста по пенсиям

Оформление документов, а также подсчет общего стажа для пенсии – весьма кропотливое и трудоемкое дело.

Довольно часто возникают ситуации, когда необходимо давать запросы в соответствующие органы, восстанавливая ход событий, не отмеченных по каким-либо причинам в трудовой книжке.

По этой причине, в отличие от оформления пенсии по старости, сбор документов следует начинать как минимум за 4 месяца до указанного пенсионного возраста. К сожалению, и этого времени порой не хватает.

Обращаясь за помощью в нашу компанию, клиент гарантированно получает бесплатную юридическую консультацию. Само оформление документов может быть связано с множеством вопросов.

Например, как правильно заполнить заявление установленной формы, как правильно внести поправки. Но самый главный вопрос – «Как правильно рассчитать все годы и месяцы, работая при тяжелых или вредных условиях труда?»

По всем вопросам смогут помочь юристы Краснодарского единого юридического центра. Представляя клиента, они могут подать запросы на места прежней работы независимо от того, где она располагается. Бывают ситуации, когда вопросы могут возникнуть после начисления пенсии.
Если заявитель с чем-либо не согласен – мы поможем обжаловать принятое Пенсионной комиссией решение в судебном порядке. Юрист по пенсиям будет грамотно вести дела в суде, защищая интересы своего клиента и собственную репутацию юриста нашей компании!

Контакты компании

Адрес:

г. Краснодар, ул. Северная, 458

Время работы:

пн-пт 9:00-21:00
сб-вс 10:00-20:00

Прямой номер:

+7 (861) 202-53-58

E-mail:

info@yur.center

Задать вопрос юристу:

Введите ФИО:* Введите свой номер телефона:* +7 Опишите свою проблему: * поля обязательны для заполнения